La startup de seguros de salud de Minneapolis, Bind Benefits, recauda 105 millones de dólares

Bind Benefits, con sede en Minneapolis, dice que ha recaudado $ 105 millones para respaldar el crecimiento continuo de la empresa emergente en el mercado donde los empleadores compran seguros médicos.

El mes pasado, Bind Anunciado planea comenzar a vender cobertura a empleadores con 50 o más trabajadores que buscan cobertura 'totalmente asegurada': un nuevo grupo de clientes más allá del negocio inicial de la empresa que brinda servicios administrativos a empleadores 'autoasegurados' que asumen el riesgo de los costos del plan de salud.

La cobertura se vende en asociación con UnitedHealth Group, con sede en Minnetonka, que opera la gigantesca aseguradora de salud UnitedHealthcare. La compañía es uno de los tres patrocinadores anteriores de Bind que también están proporcionando la última ronda de financiamiento, dijo Tony Miller, director ejecutivo de Bind Benefits, en una entrevista.

“Lo llamamos un plan Bind, y la cobertura [totalmente asegurada] se venderá como Bind, pero en términos de cumplimiento y requisitos regulatorios, United realmente actúa como nuestro músculo allí y también será nuestra reserva de capital basada en el riesgo. ”, Dijo Miller. 'Entonces, a medida que creamos membresía ... United construye el capital basado en el riesgo para que el regulador sepa que la compañía de seguros es solvente'.

Los reguladores monitorean los niveles de capital basados ​​en el riesgo para asegurarse de que los planes de salud tengan suficiente dinero para pagar las reclamaciones. Mientras que otras aseguradoras de salud emergentes han utilizado dinero de riesgo para generar reservas de capital, Miller dijo que cree que la asociación con United es una estrategia de capital más eficiente.

Durante una llamada este mes con inversionistas para discutir las ganancias del tercer trimestre, el director ejecutivo de UnitedHealth Group, David Wichmann, mencionó a Bind como uno de un “creciente conjunto de ofertas flexibles, innovadoras y centradas en el consumidor” en UnitedHealthcare.

Vincular estructura la cobertura de acuerdo con un 'enfoque de plan de salud personalizado', dijo Miller, donde los consumidores no enfrentan deducibles o tarifas de coseguro que los dejan inseguros de lo que finalmente pagarán de su bolsillo. En cambio, los afiliados a los planes de salud Bind pagan copagos diferentes según los servicios que necesitan y las clínicas y hospitales que desean utilizar.



“A medida que comienzan a usar la cobertura, les mostramos dónde puede encontrar una atención más asequible o qué tipo de atención debería consumir dada la afección que tiene”, dijo Miller. En comparación con los planes de salud estándar, 'ese viaje muy personalizado que construimos a medida que utilizan el beneficio es muy diferente', dijo.

Los consumidores utilizan una aplicación para considerar las opciones de atención y los precios. Bind también brinda procesamiento y servicio de reclamos a los miembros del plan de salud.

Como parte de la asociación UnitedHealthcare, los planes de salud de Bind utilizan una red de proveedores de atención médica establecida por la gran aseguradora. La startup también usa los datos de United, dijo Miller, para estructurar los subsidios al consumidor para dirigir a los pacientes hacia los proveedores en función de su costo y desempeño de calidad.

Miller cofundó y fue director ejecutivo de Definity Health, una empresa con sede en St. Louis Park que desarrolló lo que se denominan 'planes de salud dirigidos por el consumidor'. Fueron parte de un movimiento en la década de 2000 que finalmente combinó planes de salud con deducibles altos con cuentas de ahorro para la salud.

La empresa matriz de UnitedHealthcare acordó en 2004 adquirir Definity Health por $ 300 millones.

En total, Bind dice que ha recaudado casi 250 millones de dólares, excluida la deuda. La compañía ahora vende planes de salud totalmente asegurados en Florida y espera ofrecer la cobertura en más de 30 estados para fines de 2021.